SOCRAM BANQUE
Accompagner et équiper les managers dans une période de transition.
Laurent Lembert
Responsable Qualité et Formation
ALLIANZ
Développer les postures de consultants des chefs de projets et des chargés d'affaires.
Jessie Vincent
Responsable Formation & Dev RH
COMDATA Group
Aligner les pratiques managériales et engager les équipes augmenter la rétention des talents.
Laurent Volkoff
Global Ops community leader
Les formations
sur mesure
en management
et leadership
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L&D architecte
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Développement des compétences
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Ancrage des Soft skills
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Mesure ROI de la formation
Nos formateurs sont sélectionnés pour faire vivre une expérience apprenante aux participants.
Les outils et les meilleures pratiques sont appliquées par les participants dans leur quotidien professionnel avec notre approche learning by doing.
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Chacun de nos parcours de formation est développé sur la base d'étapes d'appropriation.
Chaque contenu est construit à partir de cas de la vie réelle des entreprises.
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La clé pour créer l’engagement tout au long de la formation : vos participants viennent et reviennent car ils sont convaincus de l’utilité concrète des apprentissages transmis.
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Nos solutions
L&D architect
Nous sommes votre partner dans la construction de vos plans de formation :
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Ingénierie Learning & Development
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Assistance opérationnelle
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Profiling et sélection des formateurs
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Elaboration des KPI d'impact
Formations
Développez les compétences des vos managers via des parcours sur mesure qui répondent à vos besoins spécifiques :
Mesure L&D impact
Evitez le "learning washing". Le retour sur investissement (ROI) d’un système de progression des compétences dépend de l’impact de vos programmes de formation sur votre entreprise et ses résultats.
Questions importantes
Comment s'inscrire aux formations ?
Contactez-nous par mail : contact@thinkingintra.fr afin de pouvoir échanger sur votre projet.
Chaque formation est accessible jusqu’à 7 jours avant le début de l’action de formation.
Où se déroulent les formations ?
Thinking Intra réalise toutes ses formations INTRA dans un lieu adapté et en accord avec les besoins de formation inscrits dans le projet d'accompagnement défini. Le cahier des charges construit avec l’entreprise fixe des modalités d’accès à la formation et l’accessibilité aux personnes handicapées. Si la formation a lieu en dehors de l’entreprise et selon les participants, ce lieu devra permettre l’accès aux stagiaires handicapés. Les modalités et les conditions d’accès seront précisées à chaque fois dans la convention de formation.
En quoi nos formations se distinguent-elles ?
Toutes nos formations apportent des outils et techniques utilisables immédiatement. Elles prennent en compte le rythme de chacun et s’adaptent aux participants. Les connaissances alimentent les compétences qui elles-mêmes alimentent les comportements. Notre valeur ajoutée se situe là, nous transformons vos habitudes pour gagner en efficacité.
Ressources
Blog et articles
Consultez nos articles de blog sur les meilleures pratiques de management et les dernières tendances en leadership.
Vidéos et études de cas
Visionnez nos vidéos et lisez nos études de cas pour comprendre comment d’autres leaders ont relevé leurs défis managériaux.
Événements à venir
Participez à nos webinaires, ateliers et autres événements pour approfondir vos compétences.
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